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企业员工考试不及格,单位有权要求下岗吗?

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解决时间 2021-04-04 21:48
企业员工考试不及格,单位有权要求下岗吗?
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您好,劳动合同有约定,或者不通过考试就不符合录用条件的,可以解除合同。
除此之外,不能解除合同。
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在试用期的新员工,可以直接解聘。 正式的老员工,得先给他调岗,如果真得不能从事任何工作,公司要提前一个月告知解聘,才不违法。
根据劳动法规,企业有权要求不合格的员工下岗,员工考核应该是合理的要求!
您好,劳动合同有约定,或者不通过考试就不符合录用条件的,可以解除合同。 除此之外,不能解除合同。
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