如何提高领导者的个人魅力
答案:2 悬赏:50 手机版
解决时间 2021-01-04 05:01
- 提问者网友:遁入空寂
- 2021-01-03 22:35
如何提高领导者的个人魅力
最佳答案
- 五星知识达人网友:深街酒徒
- 2021-01-10 06:14
首先,你要确认真实的自己并不是一个怯懦,唯命是从,或者思想的人。如果是,那请先把这些毛病改掉,否则,当领导只能是坑人坑己。所以,不是所有人都适合有领导气势。
再者,你具备以上这些素质,但只是感觉欠缺些气势,这个没事,可以慢慢进行锻炼。你可以从语言,动作神态等方面做文章,比如下命令,就不能用商量的口气,动作有着一种坚定不移的很劲儿,神态严肃等,当然,没让你时刻保持这样,在决策时你是领导,在生活时和别人就是朋友同事,搞好关系也是很重要的。其他需要领导的时候也可以这样,前提是你保证自己足够清醒理智考虑过各种情况不是在瞎下命令。
气质这种东西,无法可以去锻炼,他是你领导气势达到一定的客观体现,或者是天生的领导范儿,具体语言很难说,也可能涉世不深的人也能非常偶尔的看出这种东西,但更多的人还是靠气势的积累。当领导久了,当好了,气质自然会出现。
当个领导容易,当个好领导不易,且行且珍惜…
需要具体的攻略加裙292666931 验证码99
再者,你具备以上这些素质,但只是感觉欠缺些气势,这个没事,可以慢慢进行锻炼。你可以从语言,动作神态等方面做文章,比如下命令,就不能用商量的口气,动作有着一种坚定不移的很劲儿,神态严肃等,当然,没让你时刻保持这样,在决策时你是领导,在生活时和别人就是朋友同事,搞好关系也是很重要的。其他需要领导的时候也可以这样,前提是你保证自己足够清醒理智考虑过各种情况不是在瞎下命令。
气质这种东西,无法可以去锻炼,他是你领导气势达到一定的客观体现,或者是天生的领导范儿,具体语言很难说,也可能涉世不深的人也能非常偶尔的看出这种东西,但更多的人还是靠气势的积累。当领导久了,当好了,气质自然会出现。
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- 1楼网友:千杯敬自由
- 2021-01-10 06:55
大概就两方面吧,第一积极的;领导者要以身做则,保持良好的心理,精神面貌,说话语气,责任心等等要好,这样在员工眼里看来,很有动力,相反如果领导者对什么事情都不在乎,或是爱怎么做就怎么做,员工同样会给着领导学,因为领导都不在乎,不重视,即便是很小的事情,前者会带动员工积极向上,后者就可以把这个企业搞坏,甚至破产,还是积极点好!
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