浅议中小企业如何留住人才
答案:4 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-04-12 13:57
- 提问者网友：嘚啵嘚啵
- 2021-04-11 18:56
浅议中小企业如何留住人才
最佳答案
- 五星知识达人网友：往事隔山水
- 2021-04-11 19:37
首先分析人才的需求，根据不同的需求层次提出不同的激励方案，也就是对症下药，呵呵
全部回答
- 1楼网友：英雄的欲望
- 2021-04-11 23:27
留人与招人，育人，用人是联系在一起的，只有前面的都能够做到位。。。如果都可以做到自然是水到渠成的事情。。
- 2楼网友：天凉才是好个秋
- 2021-04-11 21:49
企业文化 环境 工资
- 3楼网友：夜余生
- 2021-04-11 21:00
工资绝对不是主要的，因为我见过太多高工资仍然留不住人的例子。我觉得，适当的工资，好的企业文化，让优秀员工感觉舒心的工作环境，以及好的领导或者老板。都是留人的方法。
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