关于华夏银行某分行校园招聘劳务派遣制问题

我是今年招到华夏银行某分行的，今年银行的政策是研究生进来就是正式的，而本科生则都是劳务派遣制，因为我是本科生（一本学校），所以是劳务派遣制，与劳务派遣公司签订的劳动合同。而我现在很担心劳务派遣的待遇与转正问题。请问有知道具体情况的人吗？谢谢啦！

劳务派遣合同就是什么时候想和你解聘就解聘，还不用负责；想转正看你是什么岗位，做业务的你不达标，他就可以劝退解聘你；会计岗位，你出差错也可以解聘你。简单来说，没什么保障，必须转正和银行签订合同才有保障，只不过这种股份制银行里是没有什么铁饭碗的，制度不好的时候你自己都想走~

你好！ 这个没有问题的 到时候转正你找劳务公司的人就好了 仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。