个人独资企业员工工资核算办法

个人独资企业员工工资核算办法

首先，个人独资和合伙企业交所得税不交企业所得税，交个人所得税，就是说企业的利润是以个人收入报酬的方式缴税。其次，你说的，税法规定个人独资企业和合伙企业，投资者的工资不得在税前扣除。这是税法的规定，我们做帐的依旧是企业会计准则，跟税法是两个法，帐你该这么记就怎么记，但缴税的时候，按照税法去调整应纳税额就可以了，所以，法人和合伙人的工资可以正常按照成本项目列支。最后，企业有代扣代缴个人所得税的业务，所以地税的个税申报表一定要报，不报是要被罚的！~

1、无论那种类型的企业法定代表人，即业主或合伙人，都可以领取工资； 　　2、个人独资的非公司制的企业，即营业执照名称不是某某公司类的，其发放给业主或合伙人的工资不允许在缴纳个人所得税前扣除。为补偿这一部分，税法又额外地允许该类企业的业主或合伙人在缴纳个人所得税时固定扣除3500元/每月。 　　3、公司制企业投资者即股东的工资可以扣除。 　　4、发放工资和缴纳所得税时是否允许已经发放的工资扣除是两个不同法规规范的，不能混淆。各自执行各自的规定。有差异缴税时调整就可以了。 　　依据：　《个人独资企业、合伙企业个人所得税税前扣除办法》、《企业所得税法》。