9月份发8月份的工资，我把这笔费用记在了9月份可以吗，那8月份算利润时要不要减去这笔费用呀
答案:3 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-12-18 17:37
- 提问者网友：心如荒岛囚我终老
- 2021-12-18 01:55
9月份发8月份的工资，我把这笔费用记在了9月份可以吗，那8月份算利润时要不要减去这笔费用呀
最佳答案
- 五星知识达人网友：北方的南先生
- 2021-12-18 03:11
你在八月份的时候如果计提了应付工资，就是借：管理费用，贷：应付工资，则算利润的时候就减去了这笔，算在八月份，九月份就冲销应付就好了。如果没有计提，在9月份发工资的时候直接做得费用，就在九月份的利润中扣除。
全部回答
- 1楼网友：猎心人
- 2021-12-18 04:36
按照劳动法规定，法定节假日需要给工资的。
你的算法是对的，但是要加上节假日那一天的工资！
- 2楼网友：旧脸谱
- 2021-12-18 03:40
看你们公司的财务制度了，8月份的工资9月份发也可以做为9月份的成本。
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