没签订劳动合同,做了53天可以直接问他要工资走人吗?
答案:1 悬赏:80 手机版
解决时间 2021-05-01 09:31
- 提问者网友:留有余香
- 2021-04-30 08:39
问题同上,请清楚法律的人回答
最佳答案
- 五星知识达人网友:鸽屿
- 2021-04-30 09:26
劳动者辞职,提前三十天书面通知单位即可,不需得到单位的批准。离职时,若领取不到工资及离职手续,
你收集工作证、服务证、考勤卡、工资条、证人证言等,可以向劳动行政部门投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。<<劳动合同法>>第三十七条规定:“ 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”
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