我们公司过年放了十三天假，可法定只有七天，工资该怎么算啊？急求~~~
答案:2 悬赏:70 手机版
解决时间 2021-01-25 04:01
- 提问者网友：两耳就是菩提
- 2021-01-24 19:25
我们公司过年放了十三天假，可法定只有七天，工资该怎么算啊？急求~~~
最佳答案
- 五星知识达人网友：第四晚心情
- 2021-01-24 20:18
公司自己放假作为福利，不能扣工资。
全部回答
- 1楼网友：慢性怪人
- 2021-01-24 21:06
你好！
按单位性质而定；
一般企业单位节假日休假的则按法定节假日调休计算。
春节 放假调休 共7天 年初一 、二、三， （如需加班，报酬按300%计算），初四、五、六、七，如需加班，按报酬的200%计算）。至于你补充的说法，看这算法，也不知道放的十三天假期是什么概念，不确定里面有没有轮流值班或休假的意思，你可以去看你们公司人事部门的出勤统计明细和假日安排。
我的回答你还满意吗~~
我要举报
如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
大家都在看
推荐资讯