某矿山企业的如下工作安排中,不违反《劳动法》中关于劳动保护规定的是()。A.未对未成年工进行定期健康检查B.安排怀孕4个月的李某夜班看护仪表C.安排女
答案:2 悬赏:50 手机版
解决时间 2021-01-28 11:26
- 提问者网友:谁的错
- 2021-01-28 01:32
1.[单选题]某矿山企业的如下工作安排中,不违反《劳动法》中关于劳动保护规定的是( )。A.未对未成年工进行定期健康检查 B.安排怀孕4个月的李某夜班看护仪表 C.安排女职工王某从事井下作业 D.安排未成年工进行井下作业ABCD
最佳答案
- 五星知识达人网友:舍身薄凉客
- 2021-01-28 02:49
参考答案:B 参考解析:依据《劳动法》第六十五条,用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。A选项非正选项。依据该法第六十一条,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。故B选项为正选项。依据该法第五十九条,禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。C选项非正选项。依据该法第六十四条,不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。D选项非正选项。
全部回答
- 1楼网友:狂恋
- 2021-01-28 03:10
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