无锡离职补偿金如按照平均水平是多少
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-02-15 10:30
- 提问者网友：黑米和小志
- 2021-02-15 03:11
无锡离职补偿金如按照平均水平是多少
最佳答案
- 五星知识达人网友：醉吻情书
- 2021-02-15 03:25
1、如果你当地平均工资是3000元，你的工资是10000元，那么计算经济补偿金的时候，按9000来计算；如果你的工资是8000元，那么按8000元计算。只是多了1个封顶而已；
2、如果你的工资超过了9000元，那么计算经济补偿金，不超过12个月的；
3、平均工资是税前、扣社保之前的。
2、如果你的工资超过了9000元，那么计算经济补偿金，不超过12个月的；
3、平均工资是税前、扣社保之前的。
全部回答
- 1楼网友：煞尾
- 2021-02-15 04:12
应该是n+1 再根据企业的实际情况支付25%-50%的额外离职补偿金
按照您的情况07年5月入职到2009年12月31
总计是2年零7个月
按照新劳动法规定 不足6个月按照半年计算 超过六个月按照满一年计算
所以您的补偿金应该为4个月的工资
另外按照您所讲的由企业提出解散，可能就没有额外的离职补偿金 或者看企业的实际情况
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