1 一份工资两三千,没有保险,一天上十二小时,但两天一休,没有长假。过年放六天。
2 一份工资九百(上险后),上五险一金,上八下五,休双休,逢年过节就放假,一年六天年假(随着工龄还会增长)。
如果想接受第2份工作那么第1份工作就要提前辞职,而且第2份工作需要考试竞争上岗,不是百分之百可以面试上的。如果是你,会怎么选择呢。。
1 一份工资两三千,没有保险,一天上十二小时,但两天一休,没有长假。过年放六天。
2 一份工资九百(上险后),上五险一金,上八下五,休双休,逢年过节就放假,一年六天年假(随着工龄还会增长)。
如果想接受第2份工作那么第1份工作就要提前辞职,而且第2份工作需要考试竞争上岗,不是百分之百可以面试上的。如果是你,会怎么选择呢。。
首先看自己喜欢哪个岗位,而且看自己是否擅长哪个工作而论。
如果喜欢第二份工作,但没有确切的把握能够被入用,那么就应该在平时多积累些自己喜欢工作的经验。
如果第二份工作没有被录用,怎么会需要辞去第一份工作呢?
如果是我会选择第二份,
但是站在钱的角度选第一份比较好吧
重要的是这份工作可不可以对自己积累产生作用,如果单纯地为钱,可以选择第一份工作,如果想舒服,可以选择第二份工作!
但个人认为,第一份工作在积累金钱会有帮助,而且,单位不为员工缴纳社保,是违反劳动法行为,通过一定的办法,也可以达到缴纳社保的!