人事外包公司，因项目到期解散有赔偿吗？

您好！我们公司是人事外包的，现在公司因项目到期及劳动关系假外包等原因要解散所有员工，但公司不想支付遣散费，让员工正常人员流失。请问我们该怎么做？如果期间合同到期了，公司不续签，我们能要求赔偿吗？谢谢！

如果合同到期了，公司不续签，员工可以要求用人单位支付经济补偿金的。《劳动合同法〉对此亦有明确的规定的。

你自己都说了公司不想支付遣散费，说明该付，你可以申请劳动仲裁，要求公司支付你们的赔偿金，具体情况要看你们的合同，是否有项目结束雇佣关系自动解除这类的条款，如果没有，胆气大点去问公司要吧。

根据劳动法只要签订劳动合同，就应该有补偿金的 再看看别人怎么说的。