人社局和用人单位的关系？？

人社局和用人单位的关系？？请教网友。

没办法啊，有接收单位是没有用的，接收单位所在地的人事局也要同意，因为涉及编制，编制是要人事局批的，仅仅接收单位同意不行，那边的人事局 不同意一样没有用，你还得走人事局的关系，所以仅仅有接收单位还差的十万八千里。 而你这边也是不仅仅要单位同意，主管部门和人事局也是一样要同意。 很多人为了走这众多关系，花个大几十万，有的时候还搞定不下来。 当然如果你从好的地方调到差的地方，那就非常容易了。从差的地方调到好的地方，那是有钱人想的事。 你从差的市调到好的市，那是比登天还难。 不过省去众多关系，如果你能走了两个市市长的关系，那么只要2个市长签一个字，人事局，主管单位，所在单位都会放行。 一句话，搞调动远比重新考一个简单得多。

如果你毕业前没签过就业协议，那么报到证和档案是要打回生源地人社局的。 　　如果你想把档案放回户口所在地的话，那就拿着户口本、身份证和学校联系申请回户口所在地人社局。 　　就算是打回到生源地人社局，但是如果你的户口已经不在生源地、而且生源地也没有工作单位的话，那只能到户口所在地去报到、存档案。 　　如果你签就业协议，那你的报到证和档案就是派到工作单位所在地的。 　　然后你拿到报到证和毕业证以后就到报到证名头所在地的人社局去报到，如果工作单位不是国企、事业单位的话，那就在你报到地的人才办人事代理。人事代理满一年可以办转正定级，然后就有干部身份了。之后如果需要调档案，那就直接办干部调转就可以了。 　　如果转正定级之前你换工作、调档案了，那就要改派，然后重新报到。