在超市里上班，只拿一家厂商的工资，却要做好多厂商的事合理吗？

在超市里上班，只拿一家厂商的工资，却要做好多厂商的事合理吗？

一般的厂家导购只负责该厂家的产品的。像楼主这样的情况，有些小超市也有，楼主可以打电话问问自己厂家的业务员或者是老板，如果他们也同意超市对你的做法，那我还是劝你辞职吧。一家生意不好的超市，能给你的产品带来多少销售，销售不高，又哪来的提成哦。追问我只是觉得我身边的同事都说不公平，可是又没有什么反应，还叫我顺着公司，是所有超市都这样吗？好像就这样认命了。这种没人性化的超市是怎么滋生出来的，而且还在不断发展。感觉顾客对超市是上帝，我们是超市的奴才。只有服从一切，以大润发为主。

无奈路过

你难道不知道这个社会有另一种民主吗：用脚投票-跳槽

1、您应该找新华佳乐负责人或劳资部门负责人。
2、您需要收集上班的证据，文字、录像、工友的证词签名并录音。
3、如果证据全，用工单位不发工资，可以凭着有效证据到劳动监察部门伸张自己的权利。
您只要有充分的证明您的劳动是有效的，多余时间的工资和因此讨要所花费的费用都应该找回来。
4、可以找当地义务律师帮助您解决（可以先寻求帮助，比如律师协会、法学院正义的学生等）。
关键是收集证据，要小心从事，而且当心用人单位，不能被用人单位利用。
仅供参考