刚大学毕业,应该去小公司工作还是大公司工作好?
答案:5 悬赏:10 手机版
解决时间 2021-01-29 19:44
- 提问者网友:饥饿走向夜
- 2021-01-29 12:33
刚大学毕业,应该去小公司工作还是大公司工作好?
最佳答案
- 五星知识达人网友:長槍戰八方
- 2021-01-29 13:16
许多大学生在毕业的时候,都会面临选择,去大公司还是小公司,要解决去大公司还是小公司的问题,大公司与小公司对于职业发展有什么不同:
1、大公司稳定,小公司则风险较大,可能非常成功,也可能惨败。
大公司就像航母,在经济波动中不易受到影响,因此企业发展稳定,个人的职业发展也相对稳定,个人比较容易就借助大公司平台生存,但却因管理层级太多无法成长,不容易脱颖而出,取得快速发展。
小公司就像小船,虽然灵活快速,却容易失去平衡,在经济大潮中,有的小公司会快速成长,甚至成为未来的行业霸主,如google,但大部分的小公司却会在3年内倒闭。
2、大公司职业技能专业,小公司职业技能综合 :
大公司会分工明确、流程清楚,所以,容易把自己培养成专业人员,把某项工作流程做到极致,并善于团队合作。
在小公司工作没有明确的分工,没有人进行工作指导,一切都要自己摸索着解决问题,因而往往容易成为问题解决高手,但不够专业。
3、大公司人际关系复杂,小公司工作难做:
在大公司生存,要学会职场的游戏规则,处理好与领导、同事方方面面的关系,因此,大公司做人难。
小公司资源有限,要完成工作任务挑战较大,因此小公司做事难。大学毕业找工作的时候,把在大公司和小公司工作的利弊想清楚了,有利于自己的职业选择。通常大部分大学生还是首选去大公司,因此去大公司竞争激烈,选择去大公司,要注意包装好自己的简历。
去小公司,则要关注小公司的发展前景。在一家精致的小公司,在一个亲密小团队中,大家一起努力,与公司共同成长,是一件非常棒的事情。
无论是大公司小公司,每个人都有自己的目标与想法,都有自己适合的方向,适合自己的就是最好的,是有前景的工作。
1、大公司稳定,小公司则风险较大,可能非常成功,也可能惨败。
大公司就像航母,在经济波动中不易受到影响,因此企业发展稳定,个人的职业发展也相对稳定,个人比较容易就借助大公司平台生存,但却因管理层级太多无法成长,不容易脱颖而出,取得快速发展。
小公司就像小船,虽然灵活快速,却容易失去平衡,在经济大潮中,有的小公司会快速成长,甚至成为未来的行业霸主,如google,但大部分的小公司却会在3年内倒闭。
2、大公司职业技能专业,小公司职业技能综合 :
大公司会分工明确、流程清楚,所以,容易把自己培养成专业人员,把某项工作流程做到极致,并善于团队合作。
在小公司工作没有明确的分工,没有人进行工作指导,一切都要自己摸索着解决问题,因而往往容易成为问题解决高手,但不够专业。
3、大公司人际关系复杂,小公司工作难做:
在大公司生存,要学会职场的游戏规则,处理好与领导、同事方方面面的关系,因此,大公司做人难。
小公司资源有限,要完成工作任务挑战较大,因此小公司做事难。大学毕业找工作的时候,把在大公司和小公司工作的利弊想清楚了,有利于自己的职业选择。通常大部分大学生还是首选去大公司,因此去大公司竞争激烈,选择去大公司,要注意包装好自己的简历。
去小公司,则要关注小公司的发展前景。在一家精致的小公司,在一个亲密小团队中,大家一起努力,与公司共同成长,是一件非常棒的事情。
无论是大公司小公司,每个人都有自己的目标与想法,都有自己适合的方向,适合自己的就是最好的,是有前景的工作。
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- 1楼网友:人類模型
- 2021-01-29 15:38
大公司,小公司你待不久的,将来跳槽了还得再重新开始,你刚毕业还没定位,局限到小地方一旦成形了不好改变了,别以为自己年轻什么时候改行都能再重新开始,几年以后你三十了,还愿意天真的眨着一双大眼睛,管公司里比你小的人叫着师哥师姐吗?我就是个现成的例子
- 2楼网友:独钓一江月
- 2021-01-29 15:30
一般来说,小公司是锻炼的好地方,有些东西可以亲力亲为。尤其是经验,不过是很苦的,最脏,最累,最郁闷的活让你做。大公司呢,其实就是混日子,没什么压力,反正有的是人才,多你一个不多,等你有本事经验了,就去大公司,也就是说年纪大一点的时候。
- 3楼网友:持酒劝斜阳
- 2021-01-29 14:39
我大学毕业已经有5年了,我个人认为你应该去大公司。因为刚毕业的学生你对社会上的工作还是很迷惘的,而大公司有很多值得你学习的地方,不仅仅是专业技术知识,更重要的是怎样去处理公司的人际关系。大公司的管理体系比较完整,而且刚刚毕业的学生,起点对你来说很重要,可能会决定你以后的发展方向。。。。希望能帮助你
- 4楼网友:不如潦草
- 2021-01-29 13:59
大公司的优势是经历过长时间的经营,能够较好的制度,和行为规范,能够清楚明确岗位职责。
小公司的优势是培养一职多能的员工,而且制度不是很明显。
但是不论你选择哪一种,都会面临的问题就是人际关系,或者即使做个旁观者,也会受牵连。不仅是人与人之间,还有可能扩展到部门与部门之间。
还有你可以在网上查查两家公司的资料然后自己做swot分析,就能清楚了。
一定要选择好,这将直接影响的职业生涯。
小公司的优势是培养一职多能的员工,而且制度不是很明显。
但是不论你选择哪一种,都会面临的问题就是人际关系,或者即使做个旁观者,也会受牵连。不仅是人与人之间,还有可能扩展到部门与部门之间。
还有你可以在网上查查两家公司的资料然后自己做swot分析,就能清楚了。
一定要选择好,这将直接影响的职业生涯。
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