没有为员工缴纳社保，请问这部分工资支出在税前可以扣除不？
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解决时间 2021-04-30 06:34
- 提问者网友：绫月
- 2021-04-29 22:44
我公司由于人员流动性大，没有为员工缴纳社保，请问这部分工资支出在税前可以扣除不？ （这种做法是否不符合劳动法规定，是否属于非法用工？哈哈）
最佳答案
- 五星知识达人网友：旧脸谱
- 2021-04-29 23:31
在职职工人数应该按年在职职工平均人数计算，不为职工缴纳社保是违反劳动法的，工资可以在税前扣除。
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- 1楼网友：街头电车
- 2021-04-30 04:26
没有取得社保机关的收据是不能扣除的，此外工会经费如没有取得工会专用收据也是不能税前扣除。
- 2楼网友：枭雄戏美人
- 2021-04-30 02:51
缴纳的社保是在税前扣除的，但你没有为员工缴纳社保，工资支付并没有扣除社保，怎税前扣除？
- 3楼网友：青尢
- 2021-04-30 01:24
各地情况不同，你最好咨询一下当地税务机关。
沈阳的操作是必须缴纳社保，只要查到就需要企业补缴企业部分，除非工资费用化不做工资表。
- 4楼网友：十鸦
- 2021-04-30 00:15
在税前可以扣除，是符合税法和劳动法的
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