如果我没有报工伤我会被开除吗,我是劳资员,单位有员工工伤,单位遗漏没有给报,好几个人的,我会被开除吗
答案:3 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-01-27 00:56
- 提问者网友:人生佛魔见
- 2021-01-26 06:21
如果我没有报工伤我会被开除吗,我是劳资员,单位有员工工伤,单位遗漏没有给报,好几个人的,我会被开除吗
最佳答案
- 五星知识达人网友:想偏头吻你
- 2021-01-26 07:26
你没有报,也许你是听从上级的命令无不有去报,但工伤的申请是用人单位和受伤员工及其亲属均可以申报,不影响工伤的认定,只是要在一年内报上去。因此不能因此而开除你,当然,如果因此而解除你的劳动合同,则可以要求用人单位作出经济补偿。
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- 1楼网友:怀裏藏嬌
- 2021-01-26 08:39
不会,若被开除,举报他,走诉讼程序,告他
- 2楼网友:孤独的牧羊人
- 2021-01-26 07:52
你好!
还有没有挽救措施?如果的办法补救,要尽量补救。确实没办法,还要看你们单位的规章制度,灵活运用规章制度和国家法律尽量不被开除。
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