沧州9级工伤赔偿如何计算（解除劳动关系后）

沧州9级工伤赔偿如何计算（解除劳动关系后）

工伤保险条例
第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

受伤时当地上一年度社会平均工资乘以28个月，如果需要二次手术治疗，所需费用也可以一并主张。另外还有护理费、伙食补助费、交通费、住宿费等。 再看看别人怎么说的。

1、医疗待遇：报销医疗费，住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付，需要护理，单位没出人护理的，单位需按当地标准支付护理费。 2、停工留薪期待遇：治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定委员会确认，一般不超过12个月。在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付。 计算：本人工资X停工留薪期月数= 3、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。标准为9个月的本人工资，本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资，这里要注意的是，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 计算：本人工资X9= 4、如果解除劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由单位支付一次性伤残就业补助金，根据2012年3月1日起施行的《河北省工伤保险实施办法》规定，以解除或者终止劳动时本省上一年度职工月平均工资为基数，分别为14个月和6个月，2011年河北深化职工月平均工资为3013.83元 计算：一次性工伤医疗补助金：3013.83X14=42193.62元 一次性伤残就业补助金：3013.83X6=18062.98元