没做错什么合同也没到期 只是因为人多了被开了公司应该给多少钱
那就按合同上的条款来解决了 合同上应该会写有违约金是如何赔付的 这个不好说
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
劳部发【1994】481号
第五条 经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。