关于制服押金的问题,!

今天去一家宾馆应聘前台接待,
马上就能去上班了,
经理说要先交300块钱制服押金,
但是今天听一个朋友说制服押金早就不许收了,
有这回事吗,?
制服押金该不该交呢,?

我今年才17岁,
是想打几个月暑期工,
还没满18岁所以签不了劳动合同把,
这样的话对方以后要是不退这300块,
那我不是一点交了钱的证据都没有?

押金是不能收的，属于违法行为。
建议向有关部门投诉他们。
以后碰到扣押身份证之类的记住不要轻易上当，别人收你钱一定要他写收据或者收条。

你好，

任何单位都不得收取劳动者押金。

《劳动合同法》第9条明确规定，用工单位不得以任何名义收取劳动者押金和其他钱财。工作服是用工单位必须为员工无偿提供的工作条件，不应该收取费用。建议你：

1，理直气壮地和老板交涉，要求老板返还押金；

2，协商不成，尽快向当地劳动监察部门投诉（在区属劳动局）。问题很快会得到解决。

无论你是否签订了劳动合同，无论你是为国有还是私营企业服务，你的合法权益都受法律保护。