一级人力资源管理师相当于什么职称？

我在网上查过资料说，二级人力资源管理师可以比照认定为职称中的经济师，这是国家有明文规定的。可没有提到一级即高级可否对照为什么职称。
请教有知道这方面信息的高人吗？
能找到国家相关文件的链接吗？多谢。据我所知目前高师考试还处在试点阶段。以下链接是南京的相关规定，大家可以参考：http://www.examda.com/aq/zixun/Dynamic/jiangsu/20081118/09312679.html

关键是我想看相关规定的链接，即证据，谢谢。

一级人力资源管理师相当于高级技师职称。
按照《高级人力资源管理师国家职业标准》的要求和《高级人力资源管理师培训讲义》的内容，结合现代人力资源管理最新理念及管理技术，从工作分析、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理及组织文化、组织变革与发展等方面进行授课。整个培训过程侧重于综合能力的提高。



扩展资料：
申报条件：
1、连续从事本职业工作19年以上。
2、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
3、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
参考资料来源：百度百科——一级人力资源管理师

职称是人事部的. 人力师是劳动部的 他们之间不能用相当于来评伦. 人力资源管理师现在就像上岗证一样.

这不属于职称,属于劳动技能等级.三级人力资源管理员属于高级工.二级人力资源管理员属于技师,一级人力资源管理员属于高级技师.

不同的颁发部门国加没有具体的对应

一级是高级技师，对于评职称来说没有用，想要评职称就考经济师，这个是职业资格证对于享受家津贴来说是可以的，但是不能用看来评职称。

人力资源管理师指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员 企业人力资源管理资格考试是由国家劳动部统一组织的全国统一考试。 考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发.人力资源管理师(国家职业资格二级)职业资格证书。 　　按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)