奶奶要去世了,公司不准假,我辞职也不让,
答案:4 悬赏:50 手机版
解决时间 2021-04-11 10:56
- 提问者网友:兔牙战士
- 2021-04-11 06:02
我把工作交接了,但是公司只有我一个做3D的,有个项目其他人做不了,主管提出外包但是老板不肯,我心里很急,想要立马回去但是老板不准假辞职说要等一个月,现在不知道怎么办,可以直接走么,有什么影响
最佳答案
- 五星知识达人网友:归鹤鸣
- 2021-04-11 06:18
奶奶不属于直系亲属(父母、配偶和子女),用人单位不批丧假是合法的,但出于人性化管理,应酌情批准事假;劳动者辞职只要依法提前申请,无需用人单位批准,到离职日劳动关系解除,劳动者可以采用快递离职信的形式,保留好快递单作为证据,防止用人单位赖账。
根据《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
根据《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
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- 1楼网友:山君与见山
- 2021-04-11 08:08
这个好像是不可以不准的吧
- 2楼网友:行雁书
- 2021-04-11 07:44
走人,工资不要了,操蛋
- 3楼网友:廢物販賣機
- 2021-04-11 07:17
你好!
你最好是和你们的老板再好好的谈谈,你说你只是想要你个假期去送送奶奶而已,如果公司真的这么冷血的话也没有什么留恋了的。然后你再到你们当地的劳动侦查部门请求帮助
仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢。
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