辞职报告应该快递给公司哪个人

答案:2 悬赏:30 手机版

解决时间 2021-03-17 23:05

提问者网友：蓝莓格格巫
2021-03-17 06:00

辞职报告应该快递给公司哪个人

最佳答案

五星知识达人网友：几近狂妄
2021-03-17 06:37

辞职报告应该快递给用人单位的人力资源经理或者用人单位的人力资源负责人，保留快递单作为提交的证据。
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。
《劳动合同法》
第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

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1楼网友：天凉才是好个秋
2021-03-17 07:29

辞职信就是一份解除劳动合同通知书，简单写写就行了辞职报告尊敬的公司领导：我因xxxx事（也可不写原因），经本人再三考虑，决定在x年x月x日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。名字时间辞职报告尊敬的公司领导: 您好! 首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。现由于个人原因（家庭原因/身体原因等等）不能在公司继续工作了，决定在x年x月x日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作！此致敬礼名字：****

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