2002年发生的工伤,现在与单位解除劳动合同,有何赔偿,具体多少。

2002年发生的工伤,现在与单位解除劳动合同,有何赔偿,具体多少。

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这要分情形的
用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照劳动合同法规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。