我上星期向老板递交了辞职信，老板也批准了。但由于手头上工作交接问题，一直都没法办辞职手续。

现在我找到了新工作，并且签订了合同，这星期开始到新公司工作，双休就到原来的公司处理交接问题，这样我要向原来的公司赔偿吗？如果不要赔偿，我有工资拿吗？以前五一都会有钱发的，我有吗？

你的离职手续办理了吗？如果已经办理了，你周六周日去加班交接属于个人行为，如果尚未离职，只是口头说明的，应该还是有工资和奖金的。

有的 再看看别人怎么说的。

按理说辞职后还要接着上15天的班！不过如果你前老板人还不错的话 应该不会太过计较

请永远记住对于钱老板比你的贪婪更大。所以要玩一个游戏，这个游戏名字叫 “牵鼻子” 你可以去原公司拿工资，这是本该给你的。如果公司找理由推脱就可以索要赔偿。但请用更好的言辞来表达。例如 “误工费”。 打工不容易，做一天工要收一天钱，这你要永远记住。记住。