总经办有制定公司人事行政制度的权力吗
答案:4 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-03-20 23:03
- 提问者网友:一抹荒凉废墟
- 2021-03-20 00:44
总经办有制定公司人事行政制度的权力吗
最佳答案
- 五星知识达人网友:鸠书
- 2021-03-20 02:22
权利是有的。
小公司的话很多企业都是总经办制定的,其实不仅是总经办,这种企业所谓的总经办涵括了:人事、行政、秘书、助理。
虽然说是总经办制定的,其实就是人事定的,只不过这种公司把人事放到了总经办立面。
大型公司的话规定的起草和制定都是由人力资源部门做,总经办审核、总办会通过,有国企成分的企业还要通过其他网友所说的职工代表大会通过,其实这个只是个形式,国内的职代会都是忽悠人的,还是经营层说了算,因为工会的工资是行政方给的,而不像国外的工会工资是所在区域总工会支付。
小公司的话很多企业都是总经办制定的,其实不仅是总经办,这种企业所谓的总经办涵括了:人事、行政、秘书、助理。
虽然说是总经办制定的,其实就是人事定的,只不过这种公司把人事放到了总经办立面。
大型公司的话规定的起草和制定都是由人力资源部门做,总经办审核、总办会通过,有国企成分的企业还要通过其他网友所说的职工代表大会通过,其实这个只是个形式,国内的职代会都是忽悠人的,还是经营层说了算,因为工会的工资是行政方给的,而不像国外的工会工资是所在区域总工会支付。
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- 1楼网友:山君与见山
- 2021-03-20 03:39
这个要看情况了 如果你们没有行政人事部的话 总经办肯定有权利
如果有行政人事部的话 是没有这个权利的 只有与行政人事部协商了
在一个企业 部门之间多协调 我想一切迎刃而解
如果有行政人事部的话 是没有这个权利的 只有与行政人事部协商了
在一个企业 部门之间多协调 我想一切迎刃而解
- 2楼网友:妄饮晩冬酒
- 2021-03-20 03:23
有权力制定,但要职代会通过。
- 3楼网友:千夜
- 2021-03-20 02:43
有权利。
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