公司单方解除劳动合同员工该怎么办

公司单方解除劳动合同员工该怎么办

您可以通过劳动仲裁方式，向公司主张如下：
1. 主张继续履行合同

2. 或者，主张违法解除劳动合同经济赔偿金（上班满六个月到一年赔偿前12个月的平均工资的2倍，2年2个月的两倍，以此类推）

首先，劳动合同法规定，用人单位需要为员工缴纳社会保险 第二，用人单位的义务在于缴纳保险，而不是按照劳动者的意愿缴纳指定的保险，这两者是有区别的。 第三，劳动者有劳动合同法第三十九条情况的，用人单位可以单方解除合同。