在你的带领下,你的团队在今后的工作中,预期将会有哪些绩效?

在你的带领下,你的团队在今后的工作中,预期将会有哪些绩效?

是不是写年度计划呀？
这要根据你们公司的状况来定，你可以写你今年做了哪些成绩，一一列出来，最好是有数据支持，打个比方：目前你们的绩效是90%，后续你希望你的绩效在现有的基础上提升5个百分点。
加入一些你们平时完成的目标等等就行了..

提前完成工作，多多接单。 再看看别人怎么说的。