拖欠工资多少天算违法？
答案:4 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-03-09 02:51
- 提问者网友：無理詩人
- 2021-03-08 19:19
我在一所公司兼职，约定好每月15号发工资。比如9月15号需要发放8月整个月的工资。但是从15号到现在，仍未发放工资，这算拖欠工资的违法行为吗？
最佳答案
- 五星知识达人网友：逐風
- 2021-03-08 19:53
《劳动法》第50条规定，工资应当以货币形式按月发给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠工资。
所以，超过18日未发工资，即构成拖欠工资。
可以向劳动监察大队投诉该公司。
所以，超过18日未发工资，即构成拖欠工资。
可以向劳动监察大队投诉该公司。
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- 1楼网友：梦中风几里
- 2021-03-09 00:23
在天朝法律是摆设，天朝靠的是拳头说话。如果你拳头没有人家的硬，那就只能忍，就这么简单。
- 2楼网友：摆渡翁
- 2021-03-08 22:43
两个月才可以直接投诉
- 3楼网友：山河有幸埋战骨
- 2021-03-08 21:18
属于违法行为。可以拨打投诉电话。
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