如何让我们企业的员工更加努力?要求员工必须以企业发展为己任,每年都要让企业进步,这样的员工是如何培训出来的.

答案:5 悬赏:40 手机版

解决时间 2021-07-16 10:32

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1 善待员工，把员工当成家人2 要人性化管理，让员工感到家的温暖3让员工多提合理化建议，必须给奖励4 适当提高员工工资福利待遇5对公司特困户特殊照顾。做到以上几点还怕员工不努力工作，企业得不到发展吗？得民心者得天下

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这个问题并不是员工的问题，如果厂方条件员工认为适当的话，那么员工工作起来也更加有劲。所以说一般都是厂方自己的问题。

进行绩效管理建立学习模型每周进行3次学习时间

学习怎样演讲、怎样说服顾客、这样进行产品演示、怎样去推销等

通过学习可以员工的能力和素质提高了销售产品的技能随之得到提升，销售的利率大大增加了

先让你们的管理层先以企业发展为己任在说吧，建立良好的工作氛围可以加我QQ我们谈谈 409300366

首先要有自己的企业文化.让员工觉得有奔头不能让员工有当一和尚撞一天钟的思想...调动员工的积极力要让员工觉得公司上下都在为一个共同目标奋斗.奖法分明多干多得少干少的相互监督

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