单位应向合同工缴纳什么社会保险?
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解决时间 2021-05-17 14:51
- 提问者网友:寂寞撕碎了回忆
- 2021-05-17 02:35
单位应向合同工缴纳什么社会保险?
最佳答案
- 五星知识达人网友:煞尾
- 2021-05-17 03:55
社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此,《劳动法》第七十二条做了明确规定。
你在宁波市象山县昌国镇盐场已经工作了七年,单位却没有按规定为你按时、足额缴纳社会保险金,肯定是违反《劳动法》的,侵害了包括你在内的劳动者的合法权益,你有权要求单位为你补缴自参加工作之日起至今的社会保险金,也可以向单位住所地劳动保障监察部门投诉,请求干预并查处;或直接向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。
社会保险的缴费比例如下:
养老保险缴费:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人账户),个人8%(全部划入个人账户);
医疗保险缴费:单位10%,个人2%+3元;
失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.5%;
工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,个人不缴;
生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不缴。
企法网 http://www.enterlaw.net/index.htm
你在宁波市象山县昌国镇盐场已经工作了七年,单位却没有按规定为你按时、足额缴纳社会保险金,肯定是违反《劳动法》的,侵害了包括你在内的劳动者的合法权益,你有权要求单位为你补缴自参加工作之日起至今的社会保险金,也可以向单位住所地劳动保障监察部门投诉,请求干预并查处;或直接向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。
社会保险的缴费比例如下:
养老保险缴费:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人账户),个人8%(全部划入个人账户);
医疗保险缴费:单位10%,个人2%+3元;
失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.5%;
工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,个人不缴;
生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不缴。
企法网 http://www.enterlaw.net/index.htm
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