员工买五险社保,公司应该出百分之多少

员工买五险社保,公司应该出百分之多少

社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数）按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的。
规定的比例大约是：
养老：单位20%，个人8%。
失业：单位2%，个人1%。
医疗：单位6-4%，个人2-4%。
工伤：单位1%，个人0%。
生育：单位1%，个人0%。
各地可能略有变动。

工资是这样的，如果出工伤的员工因工伤而不能照常上班的话，公司是要按照基本工资付给该员工的。其他的由工伤部门负责。