我们厂现在每月都会用我的周末加班工时去抵扣平时的加班工时，请问这算不算违反劳动法规。

也就是说我本周周一至周五没有加班，周六周日加班了，然后公司算工资的时候全部给我算成周一至周五的加班了。请问这样合不合理？

不合理，周末加倍工资不同于平时
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如果单位存在综合计时批文的话，那么是可以的，如果没有的话，是不可以的。 综合工时制是指分别以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。中国劳动法规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。