工伤人员到劳动仲裁部门投诉企业要求赔偿一次性医疗补助金需要什么东西

工伤人员到劳动仲裁部门投诉企业要求赔偿一次性医疗补助金需要什么东西

申报一次性工伤医疗补助金所需资料及说明

一、 申报一次性工伤医疗补助金所需资料：

1、《工伤职工变动名册》

2、终止或解除劳动关系的证明材料原件和复印件（A4 纸）。

3、用人单位支付一次性伤残就业补助金的凭证原件和复印件（A4 纸）。

4、用人单位分别提供《一次性工伤医疗补助金发放方式确认书》各一份。

二、申报一次性工伤医疗补助金说明

1、享受一次性工伤医疗补助金人员范围：必须是5 至10 级伤残职工与用 人单位终止或解除劳动关系的。

2、伤残职工解除劳动合同或终止劳动关系必须持身份证和用人单位在每 月26 日至30 日共同办理。

3、一次性工伤医疗补助金由社保机构委托代发单位拨付到原伤残职工领 取一次性伤残补助金的存折中。

4、用人单位不得垫付一次性工伤医疗补助金。

我是上海市劳动局的工作人员，回答你的问题： 1、劳动合同期满终止，或工伤人员本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照上年度全市职工月平均工资，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。七级伤残：20个月；八级伤残：15个月；九级伤残：10个月；十级伤残：5个月。 2、经工伤人员本人提出，可与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位按照上年度全市职工月平均工资，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 五级伤残：30个月；六级伤残：25个月。因工伤人员退休或者死亡使劳动关系终止的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金待遇。 工伤人员领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后，工伤保险关系终止。 3、目前08年的市平工资为3292元。 ps：因为专业，所以信赖！ 还可以的，你可以试试哦