如何面对打工者的跳槽

有的人系为了工作得开心而转；有人为待遇；也有人想获得更好的发展！

这完全取决你了,人为什么会打工,还不是想要一个好的工资方面和前途.既然你是他们的领头人.在召收人手前要和他们签定就业保障和劳动合同法,限定年限,虽然这是暂时的,但可也很管用.在这期间你要:赏罚与能,提拔贤人,拉垄人心.我想这样就可以了.

每一个人都有自己的想法, 工作是为了什么,解决温饱之外是为了什么?

有些人希望得到温饱,略有盈余.能过平稳的生活.有些人工作为了开心,为了好玩,体验生活.有些人工作是为自己事业的过程...成功的踏板! 每个人的要求不同,所以他们选择适合自己的工作!

人人都说，工字不出头，所以如果是同等职位，就没有必要跳来跳去的，当然如果有更好的发展前途，待遇好，工作得又开心的话，不妨就跳呗。

想跳就跳噜，原因就是不想长呆在一个地方，这只是我常跳糟的原因…