三方协议转正工资请教

今天7月毕业，从2013.12就已经在一家大公司实习。已经签了三方协议，上面写的转正工资是XXX元。能否在转正前，提出根据实习期的表现在xxx元的基础上增加N元。
另，这种问题好不好向VP（美国佬）或者HR开口。因为觉得每年按绩效调薪实在没有什么“钱”图。

可以的。 前提是你要说出为什么给你加工资？ 你哪里值得加？ 你认可了自己但被认可了吗 ？还有，你必须要有说服的例子 不要总是自我感觉好就以为可以加。同样的，你可以去试一试，无妨的，说不定就给你加了，再怎么说，不给你加也不会给你减的，所以，我支持你去提加工资的事

1.公司可以给你签三方协议，只是小的公司没有存档能力，你需要公司开具证明，存放在公司所在区的人才就可以 2.你说的转正是转正定级吧，如果你和这个公司签了三方的话，最好在这个公司待一年。因为工作第一年满一年才可以转正定级，如果你中途换了公司，你就要回学校改派，就是派遣证和报到证需要改，然后从这个新的工作开始再满一年，才可以转正定级。所以说毕业后的第一份工作要慎重，最好干满一年，不然你的档案问题会很麻烦的。 3.你一年转正定级之后你的干部身份就算保住了旦窢测喝爻估诧台超郡，再辞职没有影响。以后再换工作，你的单位直接从人才给你调档就可以。 4.你在天津上学的话，你的户口在哪儿？如果你当时迁到了学校，毕业后你的档案也是会被打回原籍，不会说你上学时迁到天津就给你天津户口了，所以说你工作在老家会你户口没有影响。