我应聘的是保险公司电销部门的人事专员,而且我是大专学历,面试的时候他只问了我一些问题,就告诉我要有一个月的培训而且是带薪的,培训期间有2次考核,考核期间是要轮岗的!我觉得不太像是让我去当人事的,他告诉我招聘人的时候我会有额外奖励,试用期过了以后才签订合同,靠谱吗?
面试前还让我做了一份性格测试题,网上说这个是测试你是否适合从事销售对吗?
我应聘的是保险公司电销部门的人事专员,而且我是大专学历,面试的时
答案:2 悬赏:50 手机版
解决时间 2021-03-08 18:06
- 提问者网友:萌卜娃娃
- 2021-03-08 07:07
最佳答案
- 五星知识达人网友:行雁书
- 2021-03-08 07:27
你要考的证书是保险代理人证,公司招聘你的实意是卖保险。
现在保险代理人越来越难招聘到了,所以保险公司会找很多类似于文职岗位为幌子,实际招的就是保险代理人。就算你真的应聘上了所谓文职工作,公司也会以种种理由要求你在最初的几个月里卖出一定数量的保险作为转正的考核条件,如果没法完成,就没法通过试用期的考核。
中国保险销售其实就是向代理人的熟人卖保险,绝大多数代理人将身边的熟人都发展成客户之后,就没法继续做下去了,于是撤了,保险公司继续招聘新的代理人。
现在保险代理人越来越难招聘到了,所以保险公司会找很多类似于文职岗位为幌子,实际招的就是保险代理人。就算你真的应聘上了所谓文职工作,公司也会以种种理由要求你在最初的几个月里卖出一定数量的保险作为转正的考核条件,如果没法完成,就没法通过试用期的考核。
中国保险销售其实就是向代理人的熟人卖保险,绝大多数代理人将身边的熟人都发展成客户之后,就没法继续做下去了,于是撤了,保险公司继续招聘新的代理人。
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- 1楼网友:鸠书
- 2021-03-08 08:07
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