开一份假的离职证明，人事会去查吗？通过什么途径查询

开一份假的离职证明，人事会去查吗？通过什么途径查询

离职证明的目的主要在于，确保你已经已经离职，和前公司不存在劳动关系了。因为反不正当竞争法里有规定，招收尚未解除劳动关系的员工，给前单位造成损失的，新单位要承担连带责任。另外，离职证明的内容，一般包括你的姓名、身份证号码、所任职部门、任期长短，以及公司的盖章。
如果你是人事比较重视的人物的话，那人事可能会去查，一般查询途径有：
1、致电你前公司人事。注意，一般人事都有本地同类人事的群的，他们会互通信息。
2、核对你以前的劳动合同、社保缴纳凭证或者你的履历表信息。
3、询问同样来自你“前公司”的人。
4、通过猎头来做背景调查。

一般是不会查的，社保中间断交也不影响后续的续交。

根据我以往的经验。。。。你所说以上状况是不会被查的。。。一般是电话查询！。。至于社保如果你没办停保的话。。。希望你把这一年的保险补上。。。不然的话你是没办法续交的。。希望对你有帮助。。。。

公司人事部可以去你留的公司地址，查询原公司的电话，来查询！
不过如果你不是什么总监以上的高职位的话，公司人事一般不会去查，
他要这个只是为以后出了事情避嫌，如社保没转移，和原公司有什么纠纷之类的！
没交社保的话，新公司可以直接吧你社保转过来的