与村领导关系不合怎么解决

与村领导关系不合怎么解决

这种事太普遍了。一般就三种对策：一是对刁难的落选干部，发挥自己的“大智慧“，要有气度和方法，气度是容忍，方法是应对。二是处理好与群众的关系，对于任何领导或领导班子，群众都会分化成三部分，支持的，无所谓的与反对的，做好后两种人的工作或者减后两种人的比例，自然就能应对“故意刁难”；三是通过上级领导或相关人士与之沟通协调，尽量化解矛盾，减少其不满情绪。这也是新上任干部的管理能力的体现。