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如何理解谈话提醒,提醒谈话和诫勉谈话

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解决时间 2021-01-18 21:02
如何理解谈话提醒,提醒谈话和诫勉谈话
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函询和提醒谈话、诫勉谈话的区别在于前者是书面形式;提醒谈话、诫勉谈话的区别在于两者适用的问题性质不同,后者明显比前者要严肃得多。尺度把握可参考以下做法①对众反映领导干部的一般性问题、或者组织上认为领导干部可能存在违纪的苗头性
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