签定劳动合同时，公司要收取2千元的材料费（电脑维修设备）是否合法？
答案:3 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-06-04 11:03
- 提问者网友：轮囘Li巡影
- 2021-06-03 12:36
我应聘的是该公司电脑学徒的职位，在应聘时公司并没用说明要收取任何材料费用，随后我向公司交了300元做了体检，体检合格后，在与该公司签定合同时，发现其合同上写有要交2000元做为购买材料的费用，说是在40天内反还，这样是合法的吗？
最佳答案
- 五星知识达人网友：夜风逐马
- 2021-06-03 13:45
收取费用不符合国家劳动非法，你可以拒绝。
全部回答
- 1楼网友：七十二街
- 2021-06-03 14:54
不合法
小心骗子公司把你的钱卷跑了
电影《夜店超市》之中的诱因
- 2楼网友：独行浪子会拥风
- 2021-06-03 13:55
不符合劳动合同法的，你有理由拒绝。但对方可能不聘用你。
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