刚出校门的大学生,去新单位应聘,什么都和主管说,该说的不该说的,都说了个遍,让人彻彻底底感觉是个傻
答案:3 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-04-09 21:05
- 提问者网友:咪咪
- 2021-04-09 04:45
刚出校门的大学生,去新单位应聘,什么都和主管说,该说的不该说的,都说了个遍,让人彻彻底底感觉是个傻货,让人看了个底儿掉,也敢顶撞主管,说领导自私等等,虽然工作努力认真,但也敌不过整天在混的其他同事,不如其他同事圆滑,左右逢源,所以,即便工作努力,领导也不待见,所以是这个部门最早辞职的,……如果再有从来的机会,我一定三缄其口,三思而行,尤其和上头领导只说与工作相关的,其他一概不说,即便尴尬也不说,做个哑巴,把想说的都憋在心里……
最佳答案
- 五星知识达人网友:摆渡翁
- 2021-04-09 06:13
走进社会了,有的该说,有的不该说。要掌握好度的。祝你接下来稳稳当当的
全部回答
- 1楼网友:一叶十三刺
- 2021-04-09 08:27
从现在开始不行吗?
- 2楼网友:长青诗
- 2021-04-09 07:49
这要根据你应聘什么岗位来定了。 如果你是应聘设计师,越是张扬越好。 如果你是应聘文职工作,那么整齐、大众化即可。 如果你是到不同性质的企业去应聘,那么企业性质不同,其着装的要求也不同。 着装可以无形之中衬托出一个人的气质,这也是你成功的关键。 现在就不同的企业对着装的要求做以下分析: 台资企业 严谨的做事风格,着装要求要严谨。 日资企业 强化执行力,即绝对服从和执行,无任何理由讲。着装整齐,男性严禁留长发、长指甲、戴耳环等,女性禁止划浓妆等。 国内私企 人性化比较强。只要是符合大众化的着装即可。 简要说明,供你参考。
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