《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为（），仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。A.6个月B.
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-01-25 00:14
- 提问者网友：了了无期
- 2021-01-24 09:25
1.[单选题]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为（ ），仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。A.6个月 B.1年 C.2年 D.3年ABCD
最佳答案
- 五星知识达人网友：洒脱疯子
- 2021-01-24 10:33
参考答案：B 参考解析：本题考查劳动争议的仲裁时效。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为1年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
全部回答
- 1楼网友：北方的南先生
- 2021-01-24 11:32
回答的不错
我要举报
如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
大家都在看
推荐资讯