请教律师如下问题:
小A工作期间(司机),发生意外交通事故。造成对方送至医院治疗一星期后死亡。责任认定应该是一人一半。
死者城镇居民,卖菜为生,有三个未成年子女。车辆保险非常齐全。目前,A仍在单位正常工作,都是A的单位出面处理此事。基于死者有三个子女抚养,赔偿金额很大(此地人均收入在2万多),对方提出55万。
A是农村户口,家庭条件很一般,没有多少赔偿能力,单位正在积极处理此事。还没有提及有关赔偿金额到底由谁负责的问题。
有的律师认为,在工作期间发生,按照7月1日的新法规,单位应该承担赔偿金额。
有的律师认为,虽然是在工作期间,但是因为A的过失造成的,所以应该由本人赔付。
期待高人指点,非常感谢~
交通肇事中的经济赔偿问题,急急急~
答案:4 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-01-03 15:44
- 提问者网友:凉末
- 2021-01-03 10:52
最佳答案
- 五星知识达人网友:愁杀梦里人
- 2021-01-07 02:38
1、是工伤,应申请工伤认定,享受工伤待遇。2、还可以要求交通事故对方肇事人赔偿。3、工伤是无过错责任,过失不过失都不影响。人身损害赔偿过错相抵。
全部回答
- 1楼网友:往事隔山水
- 2021-01-07 06:02
两种观点都成立的。看法官个人理解了。对于驾驶员这个特殊岗位,企业最好和驾驶员有个事先约定。
- 2楼网友:你可爱的野爹
- 2021-01-07 04:39
像你说的小A是工作期间发生事故,单位应该承担赔偿责任。这属于特殊侵权中的职务侵权责任,单位承担的是无过错责任。
《人身损害赔偿解释》第8条中有规定,该条规定了赔偿责任是法人对其工作责任的替代责任,而不是法人侵权的直接责任。
但是在实际操作中,如果肇事者有过错单位是会追偿的。按照民法公平、自愿原则,是可以追偿的,而且民事行为在法律没有禁止的情况下一般都是可为的。
- 3楼网友:爱难随人意
- 2021-01-07 03:49
这起交通事故首先要由交警出具事故认定书,在认定书肯定会规定承担责任问题。其次根据认定书中责任承担各自责任。三、该赔偿多少钱的问题,一方面要看承担的责任,另一方面要看你发生车祸所在省份,各省的标准不同,赔偿的钱也不同,但赔偿项目是一样的,主要有死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费、死者家属处理事故的必要开支等。
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