面试薪酬问题怎么回答

面试薪酬问题怎么回答

1，不具体回答数字，设定一个范围
2，可以给自己的职业进行规划，比如一年后你想达到的薪资水平
3，忌过高评估自己，去一个新的单位，除非你工作经验丰富，之前的工作做出一番成就，否则对于小白来说，过高评估自己，会给面试官一种不切实际的感觉

如果回答过高，对方可能会认为你要求过高；如果要求过低，招聘方也可能会认为你太“微不足道”，无法胜任工作。聪明的做法是事先了解这个行业和所应聘公司的普遍薪酬水平情况，这样面试的时候，招聘人员提出薪水问题，你就可以根据自己掌握的情况来回答。 所以建议你打听一下当地同行业这个岗位的薪酬情况，这样就比较好谈这个问题了。