单位组织聚餐饮酒过量，死亡可以认定为工伤吗

我侄子，由公司组织，通知技术部人员晚上6：30聚餐，地方是厂区会议室内，人员25人。21：00左右被同事送回房间，饭后于23：00被人发现情况不好，送到医院。经抢救，于0：30抢救无效死亡，死亡原因1、饮酒过量2、心脏病猝死。家属要求工伤处理，单位不予认可。请教律师可以认定工伤吗

这种情况应该认定为工亡

或许可以。