如果你知道了公司新招聘的一个管理层是其他公司辞退的,你会告诉你的老板吗?而且你和你的老板私交不错。
答案:4 悬赏:80 手机版
解决时间 2021-03-28 02:28
- 提问者网友:抽煙菂渘情少年
- 2021-03-27 16:08
如果你知道了公司新招聘的一个管理层是其他公司辞退的,你会告诉你的老板吗?而且你和你的老板私交不错。
最佳答案
- 五星知识达人网友:不想翻身的咸鱼
- 2021-03-27 17:23
会的,一般被公司辞退的管理都是污点较大的,万一他给公司带来了损失就麻烦了。
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- 1楼网友:我住北渡口
- 2021-03-27 21:01
必须告诉他追问为什么必须告诉他呢?如果告诉他了,算是打小报告吗?追答也不算小报告,这叫参谋。追问我感觉,好像是打小报告
- 2楼网友:白昼之月
- 2021-03-27 20:09
不会
- 3楼网友:舍身薄凉客
- 2021-03-27 18:33
每一个公司新来的,除了实习的无非三种,自己辞职的,被辞退的,被挖过来的,很显然这个不是挖过来的,所以你老板也会猜测他是被辞退的了追问关键是老板不知道他是被辞退的,他管理不行。追答不要认为你和老板怎么样,也不要认为老板什么都不知道,安心做你的员工。你说了老板也不会辞退他,反而你会留下打小报告的印象追问明白了,谢谢!追答每个能称为老板的都不是傻子,他总有他精明的地方,如果你俩私交真的挺好,上升管理层的为啥不是你?不要说能力不行,他能找一个不认识的当管理层,他也不知道行不行呢追问哦,不是一直管我们的老板(分公司),是集团总部来的大老板,他刚来,人员也不是他招聘的,我和他聊过天,他问了一些事情,不知道该不该对他说追答还是别说,人不行还是会走的,万一再你这发光了呢追问如果说一下呢?会不会对自己不好?
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