辞职了，工厂扣百分之五十工资，怎么处理

辞职了，工厂扣百分之五十工资，怎么处理

目前，几乎是绝大多数的私营体制的用人单位，都有这样的规定：凡是未按规定程序辞职的，都会被相应的扣发10--15天的工资。
　　如果想要解决被扣发工资的问题，或许只有请当地的劳动主管部门出面干预。

你依法辞职，工厂不能乱扣工资的。你想辞职，只需要提前30天以书面形式向用人单位递交辞职的通知，不需要征得用人单位的同意。你继续上班满30天，次日就可以向用人单位提出办理辞职的手续，用人单位应该予以办理(《劳动合同法》第37条)，同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条)，给你出具辞职证明(《劳动合同法》第50条)，否则用人单位就是违法。