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如何面对这种爱占便宜的人

答案:6  悬赏:20  手机版
解决时间 2021-02-01 10:25
本人是一个公务员,
最近新调到另一部门,是一个科员.
可是一个事业编制的年纪大点的工人却总喜欢占人便宜.
包括我也不例外.

虽然他只是工人编制,但我尊重他,对他一向客气,也不叫他作事.
但他却总叫我做事,还对我的工作指手划脚.

同在一间办公室,有时电话打来,我在忙,他却叫我接电话
自己电话就在桌面上也不接.

他管后勤,我请他去帮我买文具,他总拖个十天半月,最后还说忘记了,叫我自己买.

主任交代我二人传真N份文件,,老哥子就玩失踪,最后我只好一个人传.

但他在领导面前十分爱拍马屁,所以领导并不知道他为人.
本来初来时我还对他热情,他有什么私事也尽力相帮,
谁知帮完他,他完全当没这回事,照样奸滑无比.

我想以后对他不要热情了,什么尊重前辈这种观念不适用于他.
工作时认真做,不会打他小报告,但私底下不想再帮他的私事,
公事板起脸讲话,拉开距离,让他知道我不是好捏的饼
可否?
最佳答案
如果他确实是象你说的那样,这样的人你跟他沟通也没用,只有:在今后的工作中不能对他再客气了,要让他知道你也不是好惹的,告诉你,很多时候,有的人是软的欺硬的怕。。该属于他干的,你要学会明确的指出,不要磨不开面子,开始你可能不适应会说不出来,记住,你勇敢的说出第一次就会说第二次,要求他干工作的时候你说话的声音一定要明确、清楚,声音略大些但又不失礼貌。平时对他说话不要多,表情冷漠,不用把他当回事,要让他感觉到我瞧不起你,你不值得尊重,你没能力没本事,我不会对你有好感!记住:不论多大年纪,总会有不懂事的人。
从你的文字里我觉得你是个善良之人,我在这里不是教你坏,但碰到这样的人谁都会头痛,做人、干工作都应有原则性,你要坚持你的原则,否则你的麻烦还在后头,但是,对待这样的同事你也要讲究方法,不能与其吵闹,如果工作中因为他出现某些失误要及时反映给领导。
但如果他将来真有那么一天不再占什么便宜了,那他还是个好同志。呵呵,最后祝你工作顺利,不要乱想,车到山前必有路!!
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完全可以,而且你可以把你做的事情做记号,例如,传真时,你可以传2/3,然后在那些纸上做个小记号,千万别让他发现了,然后留1/3给他,告诉他,我很忙,我已经传了大部分了,还有一些麻烦你传1下,我另外还有1些某某领导吩咐的事没做好,真是麻烦你了,帮忙一下,谢谢!那些事就让他爱做不做。领导说起来的时候你也可以说你的已经做好了,部分已经转移到了他的手里了。 如果满意请送分,谢谢!
别理他
如果你不想总听他吩咐,可以找点借口,但不建议撕破脸,不然对谁都不好。而且尽量跟领导搞好关系,做什么尽量避免落人话柄,这样他就没必要跟你较劲了
打他. 我最看不惯的就是爱贪小便宜的人. 你尊重他.他会得寸进尺.瞪着鼻子往脸上爬. 他凭什么指挥你.他有那权利没. 投诉他. 或者干脆就别理.离他远远的. ---BY 雯
如果在你不忙的时候,可以听他的,多做一些事情,这样能锻炼自己的能力,同时,也能与其他科室的人有所沟通。买办公用品自己去也行。这样可以挑自己喜欢的买。 至于其他的,不管也罢。最好的办法是在你单位最忙的时候,请几天病 假。让他自己累死。如果不这样,也显不出来你存在的价值。同时也让别人看一下这人的真实面目。
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