单位领导偏心怎么办啊？

我一个大学生在车间还不如一个中专生拿的工资系数高，请问我该怎么办才能让领导给我提高系数啊？这个问题也找领导谈过。如果我要求换个岗位领导还是没给我提高系数又该怎么办呢？

企业重视工作能力，文凭只是敲门砖，只要你有能力，只要你会拍，呵呵 你就可以前途无量了 呵呵

只要有突出的表现，领导是会考虑的，在企业看文凭是一方面，还要看技能经验。继续努力吧

明显你还不明白其中的道理！！！你得做出能提高你系数的事！大学生比牛毛还多呢！！现在需要的是能力和业绩！！1是全方位的较量！！！再过3年你再回帖看看你会有这样的想法没了？

这个问题很简单。 首先，领导喜欢谁是领导的事，你拿你的薪水，他把他的妞。 其次，每天8小时，做了这个就做不了那个，谁的工作都是工作，别太在意。 最后，荣誉什么的都是面子上的事，人怎么样大家心里都清楚。 至于怎么做，给你点建议吧。 第一，做好自己的事。 第二，在做别人的工作的时候，要做的比别人优秀。这样老板才会在别人的面前说你的好。 第三，老板不会养一个废人，只是每个人的职能不同，有些人是用来给老板赏心悦目的，有些人是给老板赚钱的。所以，你是想做一个让老板赏心悦目的人还是为公司创造价值的人，你自己选择。 总之，老板给你钱，你做事，跟别人没关系，他对谁怎么样都无所谓，你想要的工资拿到了就好。 希望对你有帮助。